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(2009년 서울시 여성주간 기념)여성 친화적인 사회적 기업 인큐베이팅 정책방안 마련을 위한 심포지움
[목차]
경력단절여성의 희망 기업 우리가 만드는 미래
김인선 ((주)우리가만드는미래 대표)
서울 여성 일자리 창출을 위한 사회적 기업 ㈜샘과직원
이한승 (중부 여성발전센터 총괄팀장)
여성 친화적인 사회적 기업… -
(2009년 서울시 여성주간 기념)여성 친화적인 사회적 기업 인큐베이팅 정책방안 마련을 위한 심포지움
[목차]
경력단절여성의 희망 기업 우리가 만드는 미래
김인선 ((주)우리가만드는미래 대표)
서울 여성 일자리 창출을 위한 사회적 기업 ㈜샘과직원
이한승 (중부 여성발전센터 총괄팀장)
여성 친화적인 사회적 기업… -
(2009년 서울시 여성주간 기념)여성 친화적인 사회적 기업 인큐베이팅 정책방안 마련을 위한 심포지움
[목차]
경력단절여성의 희망 기업 우리가 만드는 미래
김인선 ((주)우리가만드는미래 대표)
서울 여성 일자리 창출을 위한 사회적 기업 ㈜샘과직원
이한승 (중부 여성발전센터 총괄팀장)
여성 친화적인 사회적 기업… - 여성가족리포트 .2015 제5호 ,장애여성 고용 증진을 위한 직무교육 개선 방안
- 여성가족리포트 .2015 제4호 ,서울시 일자리사업, 청년여성에게 디딤돌이 되려면!
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서울시 미혼남녀의 일-가족 생활세계와 출산의식 .2009. 이슈분석 제7호
[목차]
Ⅰ 분석 목적 및 방법
Ⅱ 서울시 미혼남녀의 결혼관
1. 결혼 필요성에 대한 태도
2. 결혼의향
3. 이상적 결혼연령
4. 현재 결혼을 하지 않은 이유
5. 만혼이나 비혼의 이유
Ⅲ 서울시 미혼남녀의… - 일·쉼·내삶이 있는 서울 서울시 일·가족 양립지원센터 브로셔 서울시여성가족재단 서울시 일·가족 양립지원센터 사업소개 브로셔
- 8시간 일하고 스템프 카드 서울시여성가족재단 일·쉼·내 삶이 있는 서울 인색개선 캠페인 기념 스템프 카드
- 8시간 쉬고 스템프 카드 서울시여성가족재단 일·쉼·내 삶이 있는 서울 인색개선 캠페인 기념 스템프 카드
- 8시간 즐기고 스템프 카드 서울시여성가족재단 일·쉼·내 삶이 있는 서울 인색개선 캠페인 기념 스템프 카드
- 서울시 일.가족양립지원센터 직장문화조성 컨설팅 사업안내 브로셔 서울시여성가족재단 서울시 일·가족 양립지원센터 직장문화조성 컨설팅 사업소개 브로셔
- 서울형 일,가족양립직장문화 확산을 위한 방안 연구 :유연근무제를 중심으로
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서울시 결혼이민여성 취·창업지원 활성화 방안 :지역적 특색에 따른 모델개발 .이슈분석 2009 제8호
[목차]
Ⅰ 연구의 필요성 및 목적
1. 연구의 필요성 및 목적
2. 연구 방법
3. 기대효과
Ⅱ 서울시 결혼이민여성의 현황
1. 서울시 결혼이민여성의 현황
2. 자치구별 결혼이민여성 거주분포
3. 자치구별… -
서울시 사업체의 업종별 인력활용실태 분석 :여성친화적 및 비친화적 업종을 포함하여 .이슈분석 2009 제6호
[목차]
1. 분석의 목적 및 방법
2. 서울시 사업체의 업종별 인력활용 실태 분석
3. 서울시 사업체의 업종별 분석을 통한 시사점 -
서울시 결혼이민여성 취·창업지원 활성화 방안 :지역적 특색에 따른 모델개발 .이슈분석 2009 제8호
[목차]
Ⅰ 연구의 필요성 및 목적
1. 연구의 필요성 및 목적
2. 연구 방법
3. 기대효과
Ⅱ 서울시 결혼이민여성의 현황
1. 서울시 결혼이민여성의 현황
2. 자치구별 결혼이민여성 거주분포
3. 자치구별… -
여성일자리 지원기관 사업효과성 분석 및 개선방안 연구
[목차]
Ⅰ. 서론
1. 연구 배경 및 목적
2. 연구 내용 및 방법
1) 연구의 내용
2) 연구의 방법
3. 연구 추진 체계
Ⅱ. 여성일자리 지원기관 운영현황과 사례 분석
1. 서울시 여성일자리 정책과… -
여성일자리 지원기관 사업효과성 분석 및 개선방안 연구
[목차]
Ⅰ. 서론
1. 연구 배경 및 목적
2. 연구 내용 및 방법
1) 연구의 내용
2) 연구의 방법
3. 연구 추진 체계
Ⅱ. 여성일자리 지원기관 운영현황과 사례 분석
1. 서울시 여성일자리 정책과… -
여성일자리 지원기관 사업효과성 분석 및 개선방안 연구
[목차]
Ⅰ. 서론
1. 연구 배경 및 목적
2. 연구 내용 및 방법
1) 연구의 내용
2) 연구의 방법
3. 연구 추진 체계
Ⅱ. 여성일자리 지원기관 운영현황과 사례 분석
1. 서울시 여성일자리 정책과… -
서울시 지역(권역)별 여성인력개발 특성화 방안 연구
[목차]
Ⅰ. 서론
1. 연구의 배경 및 목적
가. 연구의 배경
나. 연구목적
2. 연구의 방법과 절차
가. 연구 및 조사 설계 단계
나. 권역별 사업체의 인력수요 및 정책추진실태 조사
다. 권역별 여성인력개발… -
서울시 여성인력개발기관 운영평가 결과보고서
[목차]
1부 여성인력개발기관 운영평가
Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성 및 목적
1) 연구의 배경
2) 연구의 목적
2. 평가방법과 절차
1) 평가의 범위와 방법
2) 평가의 절차
3. 선행연구의 검토
Ⅱ.… -
서울시 여성인력개발기관 운영평가 결과보고서
[목차]
1부 여성인력개발기관 운영평가
Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성 및 목적
1) 연구의 배경
2) 연구의 목적
2. 평가방법과 절차
1) 평가의 범위와 방법
2) 평가의 절차
3. 선행연구의 검토
Ⅱ.… -
서울시 여성친화도시 조성을 위한 인증 평가 현황과 과제 .이슈분석 2009 제4호
[목차]
1. 여행 시설 인증평가 배경 및 목적
2. 인증평가의 내용 및 방법
1) 인증평가의 내용
2) 인증평가지 개발 과정 및 절차
3) 인증평가 기준
4) 평가방법
5) 평가단 구성 및 평가대상
3. 인증… -
2009 서울시 사회적 기업의 여성친화지수 분석 .이슈분석 2009 제2호
[목차]
1. 분석의 목적 및 방법
2. 서울시 사회적 기업의 여성 고용 현황과 성별 고용 평등 지수
3. 사회적 기업의 조직문화의 특성과 여성 친화성 분석
4. 분석결론 및 정책적 함의 -
2009 서울시 사회적 기업의 여성친화지수 분석 .이슈분석 2009 제2호
[목차]
1. 분석의 목적 및 방법
2. 서울시 사회적 기업의 여성 고용 현황과 성별 고용 평등 지수
3. 사회적 기업의 조직문화의 특성과 여성 친화성 분석
4. 분석결론 및 정책적 함의